5月15日，华特集团党委召开树立和践行正确政绩观学习教育工作推进会议，对学习教育开展情况进行阶段性总结，正视存在的差距与薄弱环节，对下一步工作进行再部署、再细化、再推动。华特集团党委书记、董事长朱效平出席会议并讲话。集团党委副书记、总经理吴新伟主持会议。
会上，各权属企业党组织书记汇报本公司树立和践行正确政绩观学习教育开展情况，分享经验做法、查摆短板不足、明确整改方向。会议指出，自学习教育启动以来，各党组织高度重视、行动迅速，自觉把这项工作作为重要政治任务，结合自身实际，扎实推进学习教育各项工作，取得了阶段性成效，但仍存在思想认识不够深刻、工作开展情况不平衡、领导班子问题查摆不够精准、整改措施不够具体有力等薄弱环节。会议强调，各级党组织要坚持高标准、严要求，精心组织安排，强化统筹协调，党组织书记要切实履行第一责任人职责，亲自过问、亲自部署、亲自督办学习教育工作，班子成员要切实履行“一岗双责”，牵头抓好分管领域问题整改，以更实举措、更硬作风，推动学习教育走深走实、见行见效。会议要求，一要深化学习研讨，筑牢思想根基。严格落实“四个深入学习”“一个跟进”要求，全面、系统、深入开展专题学习研讨，补齐学习内容漏项，加快学习进度，创新学习方式方法，着力提升学习实效。二要坚持问题导向，精准查实短板。严格按照“三个对照”要求排查问题，坚决杜绝漏项缺项、以工作问题替代政绩观问题的现象，深挖问题根源，坚持举一反三，做到查一个问题、改一类错误、建一套机制。三要狠抓整改落实，务求工作实效。对查摆出的问题要制定切实可行的措施，明确责任人，采取挂图作战、倒排工期、销号管理的方式集中攻坚，确保问题整改既要按期按点完成，也要保质保量，切实推动整改工作落地见效。四要聚焦学用结合，推动高质量发展。健全长效机制，全面梳理现有制度，全方位完善制度体系建设，加强制度的执行力度，将正确政绩观要求融入日常、抓在经常，切实把树立和践行正确政绩观与公司主责主业、年度重点工作深度融合，将学习成效转化为推动集团高质量发展的实际行动。
华特集团班子成员，学习教育工作专班成员，各权属企业党组织书记、党务工作人员参加会议。
