为进一步提升管理人员的综合素养和履职能力，筑牢思想根基，强化合规意识，7月25日，华特集团举办管理人员综合能力提升专题培训班。
本次培训聚焦当前企业发展面临的新形势、新挑战，通过意识形态铸魂、合规管理强基、警示教育明纪三维赋能，为企业高质量发展注入政治动力与制度保障。参训学员纷纷表示，通过学习，不仅提升了自身的意识形态素养和合规管理能力，更深刻认识到了作为国有企业管理人员所肩负的责任和使命，要把学习成果转化为破解发展难题的实际成效，为全面推动企业高质量发展贡献力量。
本次培训是华特集团落实新时代党的建设总要求的具体实践，是主动适应新时代经济发展形势、全面加强国有企业干部队伍建设、推动企业高质量发展的重要举措，彰显了以高质量管理赋能国企改革发展的决心。广大干部职工要提高政治站位，增强学习的主动性和自觉性；加强交流互动，营造良好的学习氛围；坚持学以致用，将学习成果转化为推动工作的实际行动，真正做到学有所思、学有所获、学有所成、学有所为。
下一步，华特集团将继续围绕企业发展战略，常态化开展各类培训活动，不断提升管理人员的综合素质，为企业的持续健康发展提供坚实的人才保障。
华特集团本部全体职工、各权属企业领导班子成员、党组织书记、党务工作者、民主党派人士等80余人参加了培训。
